Stanje: kateri dan se šteje za datum nastanka ločenega pododdelka. Kaj izbrati: ločen oddelek ali podružnico


Pravne osebe med svojim delovanjem ustvarjajo podružnice, predstavništva ali druge ločene enote, ki se nahajajo zunaj kraja registracije matične družbe.

Obstajata dve najpogostejši obliki ločenih enot - podružnice in predstavništva. Hkrati je treba opozoriti, da je treba pri odprtju podružnice ali predstavništva narediti nekatere spremembe ustanovnih dokumentov z uporabo postopka registracija sprememb v Enotni državni register pravnih oseb.

Namen podružnice in predstavništva se bistveno razlikuje. Podružnica opravlja vse funkcije družbe in zastopniške funkcije, predstavništvo pa zastopa interese pravne osebe in izvaja njihovo zaščito. Njihova državna registracija kot pravne osebe ni zakonsko določena. Dejstvo je, da podružnice in predstavništva niso ločena pravna oseba, temveč le ločen oddelek teh istih pravnih oseb. Zato je treba spremeniti ustanovne dokumente matične organizacije. Podružnica opravlja gospodarsko dejavnost izključno v imenu organizacije, ki jo je ustanovila, je obdarjena s premoženjem, ni pa lastnik premoženja.

Civilni zakonik Ruske federacije prav tako ne prepoveduje organizacijam, da oblikujejo ločene enote drugih vrst. Imenujejo se "ločeni oddelek". To so takšne podorganizacije, ki so opremljene s stacionarnimi delovnimi mesti, tj. ustvarjeni za obdobje, daljše od 30 dni. Hkrati se oblikovanje ločenega oddelka ne odraža v ustanovnih dokumentih organizacije.

Odločitev o ustanovitvi katere koli oblike delitve delniške družbe sprejme upravni odbor, v LLC pa skupščina udeležencev. Vodje oddelkov imenuje organizacija. Delujejo na podlagi pooblastila, ki je izdano na ime in ne na podružnico, predstavništvo ali oddelek kot celoto.

Pri teritorialnem davčnem organu se morate pozanimati o podroben seznam dokumenti, potrebni za registracijo katere koli oblike ločenega pododdelka. V enem mesecu od datuma ustanovitve ločenega oddelka ali prenehanja dejavnosti s strani organizacije morajo vodje o tem pisno obvestiti davčni organ.

Vse podružnice, predstavništva, ločene enote lahko pogojno razdelimo na dve glavni vrsti: namenske in nerazporejene v ločeno bilanco stanja.

Če je število operacij in zaposlenih zanemarljivo, potem vzdrževanje računovodstvo se pojavi brez razporeditve v ločeno bilanco stanja. Običajno nimajo svojega bančnega računa. Podružnici zagotavlja denarna in materialna sredstva matična organizacija. V tem primeru podružnica nima zaposlenega računovodje.

Ločeni oddelki, razporejeni v ločeno bilanco stanja, imajo osebno računovodstvo z glavnim računovodjo. Glavni računovodja obdeluje, sistematizira in hrani primarno dokumentacijo, vodi vse posle in oblikuje računovodske izkaze ločenega oddelka.

Zato se morate pri izbiri oblike ločenega pododdelka odločiti, ali je treba v sestavne dokumente dodati podatke. Opozarjamo, da se vnesejo šele, ko registracija podružnice in registracija predstavništva šele po pridobitvi potrdila o spremembi se lahko podružnica registrira pri območnem davčnem uradu. Pri izbiri te oblike ni dovoljeno uporabljati poenostavljenega sistema obdavčitve. Oblikovanje ločenega oddelka je v tem primeru veliko lažje: dovolj je, da se registrirate pri davčnem organu, medtem ko lahko uporabite "poenostavitev". Hkrati je pri registracija podružnice tujega podjetja na ozemlju Rusije je treba upoštevati lastne značilnosti.

06.09.2010

Poseben oddelek, podružnica ali predstavništvo?

Pogosto pravne osebe pri opravljanju dejavnosti niso omejene na delo na naslovu registracije organizacije, nato pa ustvarijo podružnice, predstavništva, ločene enote, ki se nahajajo zunaj kraja registracije pravne osebe.

S sklicevanjem na čl. 55 Civilnega zakonika Ruske federacije (v nadaljnjem besedilu: Civilni zakonik Ruske federacije) lahko ločimo dve glavni obliki ločenih enot, ki se nahajajo zunaj lokacije organizacije, kot so podružnice in predstavništva. Podružnica se od predstavništva razlikuje po svojem namenu: opravlja vse naloge organizacije ali njihovega dela, vključno s funkcijami predstavništva. Predstavništvo zastopa interese pravne osebe in jih varuje.

Vendar pa Civilni zakonik Ruske federacije ne omejuje organizacij pri ustvarjanju ločenih pododdelkov drugih vrst; takšni ločeni pododdelki se najpogosteje imenujejo "ločeni pododdelki". Koncept takšne ločene pododdelke je vsebovan v čl. enajst Davčna številka Ruska federacija(v nadaljnjem besedilu - davčni zakonik Ruske federacije) - "katera koli enota, ki je teritorialno izolirana od nje, na lokaciji katere so opremljena stacionarna delovna mesta. Ločen pododdelek organizacije je priznan kot tak, ne glede na to, ali se njegovo ustvarjanje odraža v ustanovnih ali drugih organizacijskih in upravnih dokumentih organizacije ter glede na pooblastila, dodeljena določenemu pododdelku. pri čemer delovnem mestu se šteje za stacionarno, če je ustvarjeno za obdobje, daljše od enega meseca. Vse navedene oblike ločenih enot niso pravne osebe, so strukturne enote organizacije.

Značilnosti delovanja podružnice/predstavništva so:

  • podružnica / predstavništvo opravlja gospodarsko dejavnost samo v imenu glavne organizacije, ki jo je ustanovila;
  • odgovornost za obveznosti podružnice / predstavništva nosi pravna oseba, ki jo je ustanovila (tudi v primerih, ko se dejavnosti podružnice (predstavništva) domnevno izvajajo ne v imenu pravne osebe);
  • podružnica/predstavništvo lahko toži na sodiščih samo v imenu organizacije;
  • državna registracija podružnice / predstavništva ni predvidena z veljavno zakonodajo, zato je treba ustrezno spremeniti ustanovne dokumente matične organizacije;
  • podružnica/predstavništvo je obdarjeno s premoženjem, ki ga je ustvarilo pravna oseba, medtem ko podružnica (predstavništvo) sama ni lastnik premoženja, ki je nanj preneseno;

Odločitev o ustanovitvi kakršne koli oblike ločene enote v delniški družbi sprejme upravni odbor (nadzorni svet), v družbi z omejeno odgovornostjo pa tako odločitev sprejme skupščina udeležencev. Po sprejetju odločitve o ustanovitvi podružnice in (ali) predstavništva je treba vnesti ustrezne spremembe v listino organizacije, saj v skladu s čl. 55 Civilnega zakonika Ruske federacije morajo biti podružnice in predstavništva navedena v ustanovnih dokumentih pravne osebe, ki jih je ustanovila. AMPAK ločen pododdelek ker drugačna vrsta ni vključena v ustanovne dokumente organizacije.

Vodje predstavništev, podružnic, ločenih oddelkov imenuje organizacija in deluje na podlagi svojega pooblastila. Opozoriti je treba, da se pooblastilo, ki določa pooblastila, izda vodji podružnice, predstavništva, ločenega oddelka in ne podružnice, predstavništva ali ločenega oddelka kot celote.

Dokument, ki ureja dejavnosti podružnice in (ali) predstavništva, je Pravilnik o podružnici (predstavništvu), katerega vsebino določi matična organizacija. Predpisi pogosto vključujejo naslednje razdelke: cilje, cilje in funkcije, vrste dejavnosti, ki se izvajajo, organe upravljanja, vire oblikovanja lastnine, postopek interakcije z organi matične organizacije.

Kar zadeva ločen pododdelek, v večini primerov davčni inšpektorati pri registraciji ne zahtevajo določbe pravilnika.

V teritorialnem davčnem uradu je treba pojasniti seznam dokumentov, ki jih je treba predložiti pri registraciji katere koli oblike ločenega oddelka.

V skladu z odst. 3 str.2 čl. 23 Davčnega zakonika Ruske federacije morajo davčni zavezanci v enem mesecu od datuma ustanovitve ločenega oddelka ali prenehanja dejavnosti organizacije prek ločenega oddelka (zaprtje ločenega oddelka) obvestiti davek pisno pooblastilo o vseh ločenih enotah, ustvarjenih na ozemlju Ruske federacije. To sporočilo predložiti davčnemu uradu v kraju registracije organizacije.

Opozoriti je treba, da lahko organizacija na lokaciji podružnice (predstavništva) odpre bančni račun, katerega pravico do razpolaganja ima vodja ločenega oddelka.

Vse podružnice, predstavništva, ločene enote lahko pogojno razdelimo na dve glavni vrsti: namenske in nerazporejene v ločeno bilanco stanja. Razmislite o značilnostih vsakega od njih.

Računovodstvo v ločenih oddelkih, ki niso razporejeni v ločeno bilanco stanja.

V primerih, ko je obseg transakcij in število zaposlenih v podružnicah, predstavništvih in ločenih oddelkih nepomembno, se računovodstvo vodi brez razporeditve v ločeno bilanco stanja. Ločene enote, ki niso razporejene v ločeno bilanco stanja, praviloma nimajo ločenega bančnega poravnalnega računa. Vsa finančna in materialna sredstva prejmejo od matične organizacije.

V tem primeru podružnica, predstavništvo ali ločeni oddelek ne vodi računovodskih evidenc in zato nima računovodje v svojem osebju. Primarni računovodski dokumenti, ki jih sestavi ločen pododdelek, se prenesejo v računovodstvo glavne organizacije. Računovodski oddelek obdela te dokumente in jih odraža v računovodstvu. Hkrati pa poslovanje, premoženje in obveznosti v zvezi z dejavnostjo ločenega oddelka vodi matična organizacija na ločenih podkontih.

Računovodstvo v ločenih oddelkih, dodeljenih ločeni bilanci stanja.

Ločeni pododdelki, razporejeni v ločeno bilanco stanja, imajo svojo računovodsko službo, ki jo vodi glavni računovodja. Računovodstvo obdeluje, sistematizira in hrani primarno dokumentacijo, vodi knjigovodske evidence o vsem poslovanju, premoženju in obveznostih v zvezi z dejavnostjo odseka ter sestavlja računovodske izkaze odseka.

Da bi izbrali obliko ločenega pododdelka, je treba pojasniti, ali je treba podatke vnesti v ustanovne dokumente ali ne. V ustanovne dokumente se vnesejo samo podatki o podružnici in (ali) predstavništvu, šele po prejemu potrdila o ustreznih spremembah in izvlečka s podatki o podružnici in (ali) predstavništvu se lahko registrira pri teritorialnem davčnem inšpektoratu. Za razliko od podružnic in predstavništev je postopek za ustanovitev ločenega oddelka veliko enostavnejši: dovolj je, da registrirate ločeni oddelek pri teritorialnem davčnem uradu.

Na podlagi zgoraj navedenega lahko sklepamo, da je treba pri izbiri oblike ločenega oddelka upoštevati tudi, da organizacije, ki imajo podružnice in / ali predstavništva, niso upravičene do uporabe poenostavljenega sistema obdavčitve (odstavek 3 člena 346.12). Davčnega zakonika Ruske federacije). In podjetja, ki so ustanovila ločen oddelek, ki ni podružnica ali predstavništvo, in ga kot takega niso navedla v svojih ustanovnih dokumentih, imajo pravico uporabiti "poenostavitev" (ob upoštevanju norm poglavja 26.2 davčnega zakona). zakonik Ruske federacije).

Ignatieva Elena Vladimirovna

Pravna oseba ima za razliko od samostojnega podjetnika možnost in pravico odpreti svoj ločen oddelek. Lahko jih je več. Obstaja več vrst "izolacij". Najpogosteje so predstavništva in podružnice. Na voljo so tudi opremljena delovna mesta. Ugotovimo, kako.

Posebnosti

Civilni zakonik določa pravico do ustanavljanja organizacij za poslovanje. Pravne osebe praviloma odpirajo navadni državljani. Vodijo tudi svoje podjetje.

Vsako podjetje je odprto, da nekaj prejme pozitiven rezultat. Pravne osebe imajo enake pravice kot drugi poslovni subjekti.

Odpre se lahko dobesedno vsaka organizacija, registrirana na ozemlju Ruske federacije (v nadaljnjem besedilu tudi - OP). Ta pravica je zapisana v členu 55 Civilnega zakonika Ruske federacije.

Pri odpiranju ločenega oddelka svojega podjetja bi morali menedžerji razumeti, da v tem primeru ne gre za ustanovitev nove pravne osebe. OP nima enakega pravnega statusa.

Toda za odprtje ločenega oddelka samo želja ni dovolj. V skladu z davčnim zakonikom (11. člen) mora imeti številne značilnosti. namreč:

  • naslov sedeža (tisti, ki je zapisan v registracijskih in statutarnih dokumentih) in naslov EP ne smeta biti enaka;
  • obvezna je uvedba opremljenih delovnih mest za delo zaposlenih za obdobje 1 meseca.

Davčna številka vsebuje podatke o možne vrste ločene enote: podružnica ali predstavništvo oz stacionarno delovno mesto (v nadaljevanju NDP). Vsak od njih ima svoje značilnosti in skupne značilnosti.

Na primer, podatki PSA niso vneseni v Enotni državni register pravnih oseb. In v primeru podružnice ali predstavništva je to obvezno.

Med ustvarjanjem ločenega oddelka organizacije morate izpolniti poseben obrazec z informacijami (ima svojega za vsako vrsto OP) in ga odnesti v IFTS.

Sorte

Informacije o vrstah strukturnih delitev so na voljo v več zakonodajnih aktih hkrati, vendar se podatki v njih razlikujejo. Torej:

Izkazalo se je, da omenjene kode si nekoliko nasprotujejo.

Upoštevajte, da je delovno mesto razumljeno kot prostor, ki je pod nadzorom odgovornih uradnih oseb, da zaposleni na njem opravlja svoje neposredne naloge in dolžnosti.

Število vrst OP ne vključuje le podružnice in predstavništva. Ta seznam je nekoliko daljši. Zakon dovoljuje prepoznavanje drugih strukturnih delov organizacije kot ločenih pododdelkov. Vsi imajo skupne značilnosti in svoje značilnosti.

Posebnosti panoge

Podružnica je ena najpogostejših oblik ločenih oddelkov. Ta sorta omogoča ne samo ustvarjanje geografsko oddaljenega OP, ampak tudi, da ga opremite s številnimi funkcijami.

Pomembna lastnost je, da podružnica je ločen oddelek pravne osebe ki lahko hkrati opravlja funkcije in naloge predstavništva.

Ne morete združiti konceptov podružnice in predstavništva. Ti dve obliki ločenih pododdelkov imata veliko razlik, na primer funkcionalno. O tem pričajo tudi definicije iz Civilnega zakonika Ruske federacije.

Da bi bolj jasno razumeli, kaj razlika med podružnico in ločenim oddelkom (tabela predstavljeno spodaj), je treba upoštevati funkcije, zmogljivosti in druge značilnosti vsake od oblik.

Merilo Podružnica Zastopanje CPM
Katere naloge in funkcije opravlja Prevzame naloge matične organizacije (delno ali v celoti). Poleg tega lahko prevzame funkcionalnost, ki je lastna predstavništvu.Deluje kot zagovornik in predstavnik matične organizacije.Obstaja preprosta izvedba uradne dolžnosti zaposlenega na oddaljeni lokaciji
Ali obstaja pravica do poslovanja Ima tako pravicoNe ukvarja se s komercialnimi dejavnostmiKomercialna dejavnost ni predvidena. Ustvarjen samo za delovna razmerja z zaposlenimi.
Ali moram ob odpiranju obvestiti IFTS Ni take obveznostiNi vam treba poslati obvestila IFTSObvestilo je treba poslati IFTS. To je treba storiti najkasneje en mesec po odprtju.
Ali moram vnesti podatke v Enotni državni register pravnih oseb Podatki za prikazVnesti je treba podatke o reprezentanciNobena informacija o ustvarjenem SRM ni vnesena v Enotni državni register pravnih oseb.
Kaj storiti, da se odpre Lastnik podjetja se mora ustrezno odločitiLastnik organizacije sprejme ustrezno odločitevNalog za odpiranje lahko sprejme izvršni organ družbe
Kako pravilno voditi računovodske evidence (ločeno ali skupaj z matično organizacijo) Možno je ločeno ali skupno računovodstvo.Obe obliki računovodstva sta primerniRačunovodstvo vodi samo sedež. Ločenega zakona ni.
Ali lahko obstaja tekoči račun ločen od sedeža? Ima pravico do odprtja bančnega računaPlačuje lahko s svojim bančnim računomNiso upravičeni do odprtja lastnega bančnega računa

Tabelarna oblika olajša razumevanje kakšna je razlika med podružnico ali ločenim oddelkom drugačen tip. Podružnica ima več skupnega s predstavništvom kot s CPM. Slednji po svoji funkcionalnosti, pravicah in možnostih, čeprav so EP, ne morejo opravljati samostojne dejavnosti, ampak se ukvarjajo le s tekočim delom v okviru delovna razmerja.

Med temi tremi oblikami "izolacije" so podobnosti in razlike. Med seboj so tesno prepleteni, vendar ne izgubijo svoje individualnosti.

Najbolj presenetljive so razlike v funkcionalnosti teh ločenih enot. Navsezadnje je vrsta te ali one strukture dodeljena z zakonom natančno na podlagi nalog, ki so določene za podružnico, predstavništvo ali CRM.

Tudi namen posameznega obrazca je drugačen. Največ pravic in možnosti ima podružnica. Morda je to glavno Kakšna je razlika med podružnico in ločenim oddelkom. Vendar to ne pomeni, da ostali EP v praksi niso iskani. Vse je odvisno od ciljev same organizacije. Pogosto se ustvari več vrst ločenih pododdelkov hkrati.

Ne smemo pozabiti na skupne lastnosti vseh OP. Kljub resnim razlikam v funkcionalnosti vsi niso registrirani kot ločene pravne osebe. So le del organizacije. Pri odpiranju katerega koli od teh strukturnih oddelkov ni treba prilagajati listine.

Za delo OP ne potrebujete veliko papirjev. Dovolj je sestaviti pooblastilo za njegovo glavo. Ti oddelki nimajo svojega statuta. Glavni dokument zanje so določbe, na podlagi katerih delajo.

Razpoložljivost opremljenih delovnih mest je še en obvezen pogoj za absolutno vsak EP. ali podružnica ali ločen oddelek drugačne vrste.

Katero obliko izbrati

Vprašanje izbire oblike OP - podružnica ali predstavništvo ali ločeni oddelek drugačne vrste - lahko stoji pred vodjo katere koli organizacije. Morate priti iz:

  • funkcionalnost bodoče strukturne enote;
  • namene, za katere je ustvarjen.

Že v fazi načrtovanja se morate odločiti, ali bo nova divizija:

  • voditi neodvisno računovodstvo;
  • odpreti bančni račun;
  • prenesti in/ali pridobiti lastnino.

Vsaka organizacija ima pravico izbrati obliko svojega prihodnjega ločenega oddelka. Ko pa odprete OP, boste morali ravnati v skladu z zakonskimi normami. Tako na primer za ločena delovna mesta zakon ne dovoljuje odprtja vašega tekočega računa.

Pojasnite glavne razlike za podjetje pri odpiranju podružnic in ločenih oddelkov (niso razporejeni v ločeno bilanco stanja). Zanimajo me vprašanja od razmisleka v listini, do registracije pri zavarovalnicah (kje, kako) in oblikovanja ločene bilance stanja ter organizacije dela z uporabo računa 79 in oblikovanja ločene bilance stanja in obračuna. plače ločeno v poslovalnici itd.

Ločen pododdelek je vsak pododdelek organizacije, ki je geografsko oddaljen od svoje lokacije, kjer so bila ustvarjena stacionarna delovna mesta za obdobje, daljše od enega meseca. Pododdelek je priznan kot ločen, ne glede na to, ali se to odraža v ustanovnih (notranjih) dokumentih organizacije ali ne. To je navedeno v drugem odstavku 11. člena Davčnega zakonika Ruske federacije. Podružnica je ločen oddelek pravne osebe, ki se nahaja zunaj njegove lokacije in opravlja vse ali del svojih funkcij, vključno s funkcijami predstavništva. Predstavništva in podružnice niso pravne osebe. Predstavništva in podružnice morajo biti navedene v ustanovnih dokumentih pravne osebe, ki jih je ustanovila. To je navedeno v členu 55 civilnega zakonika Ruske federacije.
Za namene davčnega zakonika Ruske federacije ločena enota ne sme ali ne more biti navedena v ustanovnih dokumentih organizacije kot podružnica ali predstavništvo. Zato je pojem "ločena enota" širši od pojmov "podružnice" in "predstavništva" (11. člen Davčnega zakonika Ruske federacije, 55. člen Civilnega zakonika Ruske federacije). Poleg tega je postopek registracije podružnice veliko bolj zapleten kot postopek registracije ločenega oddelka.

Potreba po oblikovanju enote se pojavi, če je v isti občini ustvarjeno vsaj eno stacionarno delovno mesto, vendar ne na lokaciji organizacije. Zato se datum ustanovitve ločenega oddelka prizna kot datum ureditve delovnih mest in dejanskega začetka poslovanja prek tega oddelka.
Postopek državne registracije pododdelka je v celoti naveden v odzivni datoteki.

Če se ločeni pododdelki organizacije nahajajo v isti občini na ozemljih, ki so v pristojnosti različnih davčnih inšpektoratov, ima organizacija pravico izbrati eno inšpekcijo na lokaciji katerega koli od svojih pododdelkov za registracijo pododdelkov ( odst. 3 str. 4 žlice. 83 NK RF). To pravilo velja samo za ločene pododdelke. Če se torej v istem kraju, vendar na območjih, ki so v pristojnosti različnih inšpekcij, nahajata sedež organizacije in njen ločen oddelek, se boste morali dvakrat registrirati ( pismo Ministrstva za finance Rusije z dne 15 april 2011 št. 03-02-07/1-126 ).*

Stanje: kateri dan se šteje za datum nastanka ločenega pododdelka

Datum ustanovitve ločenega oddelka je datum ureditve delovnih mest in dejanskega začetka poslovanja prek tega oddelka.

Ločena enota je oddelek, ki je geografsko oddaljen od organizacije, v katerem so delovna mesta opremljena za obdobje, daljše od enega meseca (stacionarna delovna mesta) ( p. 2 žlici. 11 NK RF). Iz opredelitve izhaja, da je za ustanovitev ločenega oddelka za davčno računovodstvo odločilna vloga ustanovitev vsaj enega stacionarnega delovnega mesta.

Delovno mesto je prostor, ki je pod nadzorom delodajalca in kjer mora biti delavec (kamor mora prispeti) za opravljanje dela ( odst. 6 umetnost. 209 TK RF).*

Koncept delovnega mesta se razlikuje za vsako posamezno organizacijo in je odvisen od narave dela, ki ga opravlja. Zato se lahko kot datum nastanka šteje datum zaključka ureditve delovnega mesta, datum zaposlitve prvega delavca ali drug datum, povezan z začetkom dejavnosti enote. To ugotovitev potrjuje arbitražna praksa (glej na primer odločitve FAS Osrednje okrožje od 12 julij 2011 št. А14-8856/2010/337/28 , Moskovsko okrožje od 17 januar 2011 št. KA-A40/16989-10 , Zahodno sibirsko okrožje od 6 februar 2007 št. F04-8807/2006 (29891-A45-19) , Daljno vzhodno okrožje od 12 december 2007 št. Ф03-А73/07-2/5541) .

Organizacija mora inšpekciji prijaviti davčno registracijo v enem mesecu od datuma ustanovitve ločenega oddelka ( sub. 3 str. 2 žlici. 23 NK RF). Če želite to narediti, predložite inšpektoratu na lokaciji organizacije: *
- sporočilo o oblikovanju ločenega oddelka. Oblika , format in naročilo dokončanje sporočila odobreno Odredba Zvezne davčne službe Rusije z dne 9 junij 2011 št. MMV-7-6/362 ;
- obvestilo o izbiri davčnega urada. Oblika , format in naročilo obvestilo o izpolnitvi odobreno Odredba Zvezne davčne službe Rusije z dne 11 avgust 2011 št. Jak-7-6/488. To obvestilo pošljite le, če organizacija ima pravico do izbire pregleda za registracijo ločenega oddelka.

Skupaj s sporočilom in obvestilom ima organizacija pravico predložiti kopije dokumentov, ki potrjujejo ustanovitev ločenega oddelka.

Pozor: če organizacija zamuja z vložitvijo vloge za registracijo ločenega oddelka, se bo soočila z globo odstavek 1člen 116 davčnega zakonika Ruske federacije. Znesek globe je 10.000 rubljev. Če pa organizacija začne poslovati v neregistriranem ločenem oddelku, so lahko sankcije strožje*.

Za opravljanje dejavnosti brez davčne registracije (vključno na lokaciji ločenega oddelka) se lahko od organizacije izterja 10 odstotkov dohodka, prejetega s to dejavnostjo, vendar ne manj kot 40.000 rubljev. Takšni ukrepi odgovornosti so odstavek 2člen 116 davčnega zakonika Ruske federacije.

Upoštevati je treba, da če je ločena podružnica odprta na ozemlju istega davčnega urada, kjer se nahaja matična organizacija, potem odgovornost za odstavek 1Člen 116 davčnega zakonika Ruske federacije se ne uporablja. V tem primeru se lahko organizacija kaznuje z globo 200 rubljev. temelji odstavek 1člen 126 davčnega zakonika Ruske federacije. Sestava kaznivega dejanja ne bo zamuda roka za vložitev vloge za registracijo, ampak dejstvo, da organizacija ni predložila dokumentov, potrebnih za davčni nadzor. To stališče se odraža v pismo Zvezne davčne službe Rusije z dne 27. februarja 2014 št. SA-4-14/3404 .

Sporočilo (obvestilo, dokazila) je lahko:
- osebno izročiti inšpekciji;
- pošlji elektronski(Z kvalificirani elektronski podpis);
- pošljem priporočeno.

Inšpektorat, pri katerem je enota registrirana, enoti dodeli svojo kontrolno točko. Nova TIN ni dodeljena pododdelku: TIN pododdelka je TIN organizacije. To izhaja iz določb st 6 in 7 naročilo odobreno Odredba Zvezne davčne službe Rusije z dne 29 junij 2012 št. MMV-7-6/435 .

Podružnica ali predstavništvo

Organizacija se mora registrirati ločeno za glavno enoto in posebej za vsako svojo podružnico ali predstavništvo.

Če želite registrirati podružnico ali predstavništvo, predložite davčnemu uradu na lokaciji organizacije:
obvestilo o spremembah ustanovnih dokumentov. Informacije o ustvarjeni podružnici (predstavništvu) je treba odražati v list A obvestila;
– odločitev o spremembi ustanovnih dokumentov;
- spremembe ustanovnih dokumentov ali ustanovnih dokumentov v nova izdaja(v dvojniku).*

V FSS je treba registrirati ločen oddelek le, če je oddelek razporejen v ločeno bilanco stanja, ima tekoči račun in izvaja plačila zaposlenim ( str 2 h 1 umetnost. 2.3 zakona z dne 29. decembra 2006 št. 255-FZ). To storite v 30 dneh od ustanovitve take enote teritorialni izpostavi sklada na lokaciji enote je treba predložiti naslednje dokumente: *

Poleg tega lahko organizacija na lastno pobudo predloži teritorialnemu uradu FSS Rusije kopije:

Če kopije dodatnih dokumentov niso predložene, bo teritorialna podružnica FSS Rusije samostojno zahtevala potrebne informacije v davčnem uradu in na oddelku Rosstat.

Ta pravila so določena v odstavkih 14 , 19 odobreni upravni predpisi z odredbo Ministrstva za delo Rusije z dne 25 oktober 2013 št. 576n .

Po prejemu paketa dokumentov bodo zaposleni v FSS Rusije v petih delovnih dneh registrirali ločen oddelek organizacije in mu dodelili podaljšan Registrska številka(matična številka organizacije, dopolnjena s šifro oddelka) in šifro podrejenosti. Hkrati bo izdana enota obvestilo o registraciji. Uslužbenci FSS Rusije bodo izdali obvestilo na način, naveden v vlogi, to je, da ga bodo predali osebno, poslali po pošti ali poslali elektronsko.

Ljubov Kotova

5. Stanje: Kako registrirati ločen oddelek organizacije v pokojninskem skladu

Ustanovitev katerega koli ločenega oddelka je treba pisno prijaviti podružnici Pokojninskega sklada Ruske federacije na lokaciji organizacije. To je treba storiti v enem mesecu od datuma ustanovitve takšne enote ( str 2 h 3 čl. 28 zakona z dne 24. julija 2009 št. 212-FZ).

Ločen oddelek morate registrirati le, če je razporejen v ločeno bilanco stanja, ima svoj tekoči račun in opravlja plačila zaposlenim. Za to je treba predložiti uradu Pokojninskega sklada Ruske federacije na lokaciji ločenega oddelka: *

Sklep ne določa natančnega roka za oddajo vloge in drugih dokumentov. Priporočljivo pa je, da pošljete dokumente za registracijo enote, preden ta prvič plača zavarovalne premije iz prejemkov zaposlenih.

Po prejemu paketa dokumentov bodo zaposleni v teritorialni podružnici Pokojninskega sklada Ruske federacije v petih delovnih dneh registrirali ločeno enoto organizacije. In pošljite organizacije po pošti obvestilo o registraciji. Po želji lahko obvestilo prevzamete osebno v poslovalnici. Takšna pravila so postavljena odstavek 1 11. člen zakona z dne 15. decembra 2001 št. 167-FZ in odst. 14 naročilo odobreno Sklep Sveta Pokojninskega sklada RF od 13 oktober 2008 št. 296p .

Ljubov Kotova, namestnik direktorja Oddelka za razvoj socialnega zavarovanja Ministrstva za delo Rusije

6. Stanje:Kadar se šteje, da ima ločena enota organizacije ločeno bilanco stanja (za namen plačevanja zavarovalnih premij obveznega pokojninskega (socialnega, zdravstvenega) zavarovanja)

Razporeditev ločenega pododdelka v ločeno bilanco stanja določajo ustanovni dokumenti organizacije.

V veljavni zakonodaji koncept "ločene bilance stanja" ni opredeljen. Tudi postopek za oblikovanje ločenih bilanc stanja ni določen. Kljub temu morajo računovodski izkazi vsake organizacije vsebovati kazalnike uspešnosti za vse njene ločene oddelke, vključno z oddelki, ki so razporejeni v ločene bilance stanja ( p. 8 PBU 4/99 ).

Prenos sredstev in obveznosti med glavno enoto in podružnico ali med ločenimi enotami se obračunava na kontu 79. Na primer, prenos blaga iz ene podružnice v drugo se lahko odraža v knjižbah: *

DEBET 79 podkonto "Poračuni tekočega poslovanja" KREDIT 41
- blago se prenaša iz ene podružnice v drugo ločeno enoto;

DEBET 41 KREDIT 79 podračun "Poračuni tekočega poslovanja"
- blago prejme ločeni oddelek od poslovalnice.

Pri prenosu glavnega premoženja sedeža v podružnico lahko sestavite račun v obliki št. OS-2 (odobren z Odlokom Državnega odbora za statistiko Rusije z dne 21. januarja 2003 št. 7). Slabost tega obrazca je, da ne vsebuje podatkov o obračunani amortizaciji. Zato lahko pri prenosu osnovnih sredstev v ločeno enoto, dodeljeno ločeni bilanci stanja, dopolnite račun št. OS-2 z vključitvijo podatkov o amortizaciji ali uporabite drug dokument, na primer nasvet. Podjetje samostojno oblikuje obrazec za svetovanje in ga potrdi v računovodski usmeritvi. Spodaj je prikazan primer tega dokumenta.

Podatki o prenosu osnovnega sredstva na oddelek organizacije, ki je dodeljen ločeni bilanci stanja, se odražajo v inventarni kartici v obrazcu št. OS-6 (št. OS-6a) ali v inventarni knjigi v obrazcu št. OS-6b.

S tako organizacijo računovodstva bo enota lahko sestavila bilanco stanja. Toda ta dokument se lahko uporablja samo za administrativne namene. Ker je treba računovodske izkaze sestaviti za celotno organizacijo, vključno z vsemi ločenimi oddelki (člen 8 PBU 4/99).

V računovodski politiki podjetja je treba natančno opisati, kako in v kakšnem obsegu enota vodi evidence. Računovodska politika je dokument, ki je enoten za celotno podjetje. In računovodske metode, ki so v njem predpisane, uporabljajo vsi oddelki, ne glede na to, ali imajo ločeno bilanco stanja (člen 9 PBU 1/2008).

Toda nekatere podrobnosti so lahko specifične za določeno enoto. Najprej je to delujoč kontni načrt. Vključevati mora račune, ki ustrezajo transakcijam, ki jih enota obračunava ločeno. Pravila dokumentarnega prometa, obdelave računovodskih informacij in nadzora nad poslovanjem so lahko posebna. Zato lahko za vsako enoto, ki samostojno vodi računovodstvo, naredite ločen razdelek računovodske politike.

Ni nenavadno, da družba delitvi naloži obveznost ugotavljanja finančnega rezultata. To pomeni, da ločen oddelek upošteva prihodke in odhodke iz svojega poslovanja in izračuna prejeti dobiček. To je določeno tudi v računovodski usmeritvi. In vključujejo obračune iz razdelka "Finančni rezultati" v načrt dela pododdelka.

Tudi v računovodski politiki družba odobri obrazce za poročanje, ki bi morali biti ločeni oddelki. Primerno je uporabljati iste obrazce, ki se uporabljajo za pripravo poročil za celotno podjetje. Na podlagi poročil oddelka sestavlja računovodstvo konsolidirana poročila. V računovodski politiki podjetja lahko opišete tudi postopek združevanja poverilnic vseh oddelkov za oblikovanje splošnih računovodskih izkazov.

Primer računovodske usmeritve si lahko ogledate zgoraj. Včasih podjetja tudi določijo postopek za organizacijo računovodstva v oddelku po nalogu vodje. Spodaj je prikazan primer tega dokumenta.

S spoštovanjem,

Alexander Ermachenko, strokovnjak BSS "System Glavbuh".

Odgovor je odobrila Olga Pushechkina,

vodja oddelka za VIP podporo BSS Sistema Glavbukh.

Za razliko od podjetnikov zakonodajalec pravnim osebam dovoljuje, da odprejo lastne ločene enote (OS), ki so lahko več vrst. Najpogosteje se odpirajo podružnice ali predstavništva, redkeje preprosti OP. Vsak od njih ima podobne značilnosti, a hkrati razlike.

Namen oblikovanja strukturnih enot je širitev poslovanja, povečanje prodaje, odpiranje prodajna mesta ali trgovin, privabljanje potrošnikov in posledično ustvarjanje dobička. Pogosto, odvisno od nalog, ki si jih zastavi ustanovitelj ali direktor podjetja, v različnih regijah države ali v istem kraju odpre različne vrste OP.

Na začetku mora vodstvo podjetja ugotoviti, kaj je vsak od OP, s kakšnimi pooblastili je lahko obdarjen, kako ga registrirati in plačati davke v prihodnosti? Če mora podjetje na primer namestiti samo enega zaposlenega na daljavo od glavne pisarne, v katero od vrst je treba razvrstiti to strukturno enoto? V skladu z davčnim zakonikom, čl. 11 za namene obdavčitve zakonodajalec priznava pod OP vsako enoto, opremljeno s stacionarnimi deli, ki lahko delujejo več kot en mesec.

Zakonodajalec pojem stacionarnega delovnega mesta določa v delovnem zakoniku, v 3. čl. 209. Piše, da mora biti pod nadzorom delodajalca. Za to mora biti njegov odnos z zaposlenimi urejen s pogodbo (delovnopravno, civilnopravno itd.). Pravzaprav lahko nastane OP s stacionarnimi zaposlitvami, če podjetje sklene delovno razmerje s fizično osebo. obraz.

Sklenitev drugih pogodb, na primer o opravljanju dela ali opravljanju storitev, ni dovoljena. drugič znak OP je njegova teritorialna oddaljenost od lokacije glavne pisarne, to pomeni, da mora biti na drugem naslovu. Delitev je priznana kot ločena, ne glede na to, ali so informacije o njej prikazane v listini družbe ali v drugih notranjih dokumentih.

Pregled konceptov in pogledov

Pri pravnem za osebo je mogoče odpreti eno ali več EP, opremljenih z delovnimi mesti.

Po drugi strani pa so razdeljeni na:

  • veje;
  • predstavništva;
  • preprost (navaden) OP.

Vsak OP bo lahko v celoti deloval takoj, ko bodo na njegovi lokaciji ustvarjena delovna mesta. Zakonodajalec se sklicuje na ta koncept v različnih normativnih aktih davčnega, delovnega in civilnega zakonika.

Prav tako se šteje, da lastnina, ki se nahaja na teritorialno oddaljenem območju, pripada samemu podjetju, ne glede na to, kako je bilo formalizirano dejstvo njegovega odkritja. Glavno podjetje organizira dejavnosti prek svoje strukturne enote.

Razlika med podružnico in ločenim oddelkom redne ali predstavniške pisarne je v funkcijah in pooblastilih, ki jih je treba opravljati:

  • podružnica bo morala opravljati vse funkcije glavnega podjetja ali njihovega dela, vključno z zastopniškimi;
  • predstavništvo je dolžno zastopati interese družbe in jih varovati;
  • običajni OP je dodatni delovni kompleks, ki se ne razlikuje od tistih, ki se nahajajo na lokaciji glavne pisarne podjetja.

Nobena od vrst EP ne more biti ločena pravna oseba, ampak je ustvarjena za opravljanje dejavnosti v imenu glavnega podjetja, to je njegovega ustvarjalca. SP morajo delovati na podlagi pooblastil, ki jih odobri vodstvo.

Navaden (enostavni) SP ne sme voditi ločene bilance stanja, lahko pa vodijo podružnice ali predstavništva. Zato se premoženje, ki ga bo podjetje ločilo od strukturne enote za opravljanje nalog, obračunava drugače, na glavnem ali njegovem OP.

Organ, ki je z ustanovnimi listinami pooblaščen za vodenje podružnice (predstavništva), imenuje določeno osebo, ki mora delovati na podlagi pooblastila. Dejanja vodje ne morejo temeljiti na navodilih, določenih samo v pravilniku o podružnici ali predstavništvu, ustanovnih dokumentih. Ko podjetje odpre podružnico ali predstavništvo, je dolžno podatke o tem EP vnesti v ustanovne dokumente.

Če želite ustvariti oddaljeni delovni kompleks, imenovan "preprost OP", potrebujete:

  • vodja podjetja izda odredbo o njegovi ustanovitvi;
  • spremeniti pravilnik ali pravilnik o razporedu dela glavnega podjetja, tj. na lokalne dokumente.

Če zakonito Če se oseba v letu 2019 odloči ustvariti preprost EP, ji ni treba povabiti zaposlenega na vodstveno delovno mesto, odpreti ločenega bančnega računa in dati enoti pooblastilo za zaposlovanje delavcev.

Dovolj v domačem normativni dokumenti navedite naslov OP in naredite druge spremembe. Odločitev o odprtju podružnice ali predstavništva se sprejme z glasovanjem udeležencev ali ustanoviteljev z obveznimi vpisi v ustanovne listine. Za vodenje je imenovan posameznik. Preostala vprašanja se rešujejo individualno v vsakem posameznem primeru.


Specifičnost in lastnosti

Katera koli od teh strukturnih enot - podružnica (predstavništvo), preprost EP mora:

  • biti na drugem naslovu kot matično podjetje;
  • imeti vsaj 1 delovno stacionarno mesto, ki lahko deluje več kot 1 koledarski mesec;
  • imeti vsaj enega zaposlenega za delo;
  • je pod nadzorom podjetja, ki ga je odprlo.

Poleg glavnih značilnosti imajo različni EP tudi posebne značilnosti, ki niso povezane le z opravljanjem funkcij in dolžnosti, zahtevami za odpiranje, ampak tudi z registracijo. Na primer, ko odpira ločeno opremljen kompleks delovnih mest, ga mora podjetje prijaviti pri davčnem uradu, vendar ne v zunajproračunskih skladih, in podatkov o ustanovitvi ne bi smeli vnašati.

Kar zadeva podružnice (predstavništva), davčni zakonik določa, da so te zahteve obvezne. Odvisno od vrste OP, odprtega za davek, se izpolni poseben obrazec s podatki.

Najpogostejša oblika OP je podružnica, ki ji lahko dodelimo vse funkcije, vloge in dejavnosti glavnega podjetja, kar je zelo priročno za razvoj poslovanja, kljub bolj zapletenemu postopku odpiranja.

Merila Podružnica Zastopanje Preprost OP
Funkcionalne odgovornosti V celoti ali delno opravlja funkcije glavnega podjetja, lahko pa prevzame predstavnika Ščiti in zastopa interese podjetja, ki ga je odprlo Zaposleni, najeti za delo na oddaljenih fiksnih delovnih mestih, opravljajo funkcije, ki so del dejavnosti podjetja
komercialna dejavnost Lahko se izvaja na podlagi odločbe pooblaščenega organa Predstavništvo ne more opravljati komercialne dejavnosti Predvidene so le aktivnosti v okviru delovnih razmerij med podjetjem in najetimi delavci
Obvestilo davčnemu uradu za odprtje Ni potrebno Obvestilo je treba poslati v enem mesecu po odprtju
Prijava v teritorialni izpostavi Državnega zbora Podatki se vnesejo v Enotni državni register pravnih oseb, OP je davčno registriran Podatki o kompleksu delovnih mest se ne vnesejo v Enotni državni register pravnih oseb
S sklepom katerega organa se odpre O tem odločajo ustanovitelji (lastniki podjetja) ali svet udeležencev občni zbor, to je zabeleženo v protokolu in drugih sestavnih dokumentih. Upravni dokument je odločitev več volilnih upravičencev Odločitev sprejme izvršni organ podjetja, praviloma je to vodja. Izvršilni dokument je njegov ukaz
Računovodstvo Obe obliki se lahko uporabljata po presoji pooblaščenega organa: skupno ali ločeno Ne sodeluje in nima ločene bilance stanja
Odprtje ločenega tekočega računa Dovoljeno, lahko ga odpre in izvede plačila. Računov ni mogoče odpreti ločeno od glavne dejavnosti

Podružnica (predstavništvo) je bolj podobna glavnemu podjetju kot preprostemu OP, slednji je zelo omejen v svojih pravicah in je pravzaprav izvršilna ločena struktura.

Glavni dokument, na podlagi katerega mora kateri od OP delovati, je Pravilnik oziroma Pravilnik o postopku dela. Hkrati je treba kopijo listine predložiti davčnemu uradu na lokaciji podružnice (predstavništva), to ni potrebno za preprost EP.

Glavne razlike med podružnico in ločenim oddelkom

Kljub številnim razlikam med različne vrste OP, njih skupna lastnost je odvisno od glavne družbe. Ni samo lastnica premoženja in sredstev na računih, temveč tudi cilje in naloge, ki jih postavlja svoji strukturni enoti. Glavne razlike: dokumentiranje odpiranje, poslovanje, računovodstvo in poročanje.

Tabela lahko to jasno pokaže:

vrsta OP Podružnica Zastopanje Preprost OP
Naloge, ki jih podjetje postavlja EP Vsi ali nekateri Samo zastopati in varovati njegove interese Odvisno od potreb organizacije
Status neodvisnosti manjka
Vpis v listino podjetja o odprtju in delovanju Obvezno Ni treba
HD upravljanje Izvaja se preko upravitelja Izvaja se prek glavne pisarne podjetja in odgovornega zaposlenega
Dokumenti, potrebni za pravne dejavnosti Predpisi ali pravilnik o ustanovitvi in ​​postopku dela z obveznim vpisom podatkov o njih v listino Interni lokalni dokumenti podjetja
Imenovanje vodje Obvezen, deluje na podlagi pooblastila Po presoji uprave Ni potrebno, odgovorna oseba za delo EP deluje na podlagi opis dela
Imeti ločen tekoči račun Na voljo Lahko se odpre, a največkrat ni Ni na voljo
Poslovati Kjerkoli, brez omejitev, na lokaciji OP Samo znotraj kompleksa delovnih mest, to je na lokaciji enostavnega OP
Razpoložljivost licenc za implementacijo podatkovnega skladišča Treba je dobiti Prejeti je treba, vendar vseh ni mogoče izdati Ni potrebe po prejemanju, deluje na podlagi licenc, izdanih podjetju (dovolj je imeti kopije)

Druga pojasnila

Pomembna točka za izvajanje pravnih dejavnosti EP je registracija pri regulativnih organih za obračun in nakazilo davkov in prispevkov. V praksi se pogosto izkaže, da odprti EP ne deluje tako, kot je načrtovalo podjetje, zato je treba vnaprej predvideti številne nianse.

Registracija in registracija

Prijaviti se je treba pri teritorialni pisarni Državnega zbora po kraju katerega koli EP. Če je OP na namenski bilanci, bo moral v prihodnje oddati poročila.

Obvestilo o odprtju preprostega EP je treba oddati davčnemu uradu v enem mesecu. Dokumenti o podružnici (predstavništvu) se predložijo takoj, ko pristojni organ sprejme odločitev o odprtju in jo zapiše v.

Predložiti je treba vlogo za ustanovitev podružnice (predstavništva) ter overjene kopije:

  • zapisnik zbora ustanoviteljev ali udeležencev;
  • Pravilnik o podružnici (predstavništvu);
  • listina podjetja z vpisi o ustanovitvi nove strukture z navedbo njenega imena in lokacije;
  • pooblastila za imenovanega vodjo;
  • ostali na zahtevo.

Nadzorni svet je dolžan v 5 dneh spremeniti Enotni državni register pravnih oseb in v svojih zbirkah podatkov vnesti podatke o novi strukturni enoti podjetja. Po registraciji bo podjetje prejelo obvestilo o spremembah listine, izpisek iz Enotnega državnega registra pravnih oseb, overjen.

Vse potrebne podatke o novi strukturi bodo posredovali davčnemu uradu v območnem uradu Državnega zbora po kraju, kjer se nahaja podružnica (predstavništvo), kjer bo registrirana. Če OP v prihodnje vodi ločeno bilanco stanja, potem boste morali oddati poročila, plačati davke v kraju, kjer se nahaja podružnica (predstavništvo). Tudi nov strukturna enota dodeljene so ločene kode Goskomstat.

Če je na enem območju, ki je v pristojnosti različnih vej državnega zbora, odprtih več OP znotraj iste občine, se lahko za registracijo izbere eno izmed njih.

Glavno podjetje je dolžno poročati o kakršnih koli spremembah v zvezi z odprtim OP v 3 dneh, sicer bodo vodji naložene kazni. Ko se odpre preprost OP, je davčni urad obveščen le, da se na daljavo ustvari kompleks krajev na tem in takem naslovu, katerega delo bo nadzorovala glavna organizacija.

Kadar se predpostavlja, da bo OP odprl tekoči račun, samostojno vodil bilanco stanja, obračunaval in izplačeval plače zaposlenim, to pomeni obveznost oddaje poročil pokojninskemu skladu in zavodu za socialno zavarovanje, drugim proračunskim in neproračunskim sredstev. Podružnica in v nekaterih primerih predstavništvo se bo morala registrirati pri skladih v enem mesecu od datuma odprtja. Vse Zahtevani dokumenti Pred dostavo jih overi notar.

Območnemu uradu pokojninskega sklada na lokaciji podružnice (predstavništva) se predloži:

  • podatke o registraciji pri državnem zboru;
  • obvestilo o registraciji glavnega podjetja v PF;
  • bančno potrdilo o odprtem TRR;
  • vloga za registracijo;
  • ostali na zahtevo.

Skupaj z vlogo za registracijo in pismom Rosstata informacije o:

  • državna registracija glavnega podjetja pri davku in FSS;
  • registracija pri državnem zboru;
  • sklep skupščine ustanoviteljev o odprtju EP;
  • imeti tekoči račun.

Primerjalne značilnosti

Koncept vrst EP v davčnem zakoniku ni, saj je za obdavčitev pomembno samo dejstvo odprtja in delovanja enote, ne pa pristojnosti, ki mu jih bo podjetje zaupalo. Civilni zakonik navaja razlike med OP v čl. 55, ki označuje funkcionalni namen vsakega od njih. Če se na primer predstavništvo pogaja z udeleženci v civilnem prometu za sklenitev poslov prej in pozneje, vendar tako kot podružnica ne more samostojno zastopati interesov podjetja na sodišču.

Podružnica neposredno sklepa posle, se pogaja v imenu podjetja, opravlja dejanja za izpolnitev pogodbenih razmerij, lahko opravlja katero koli dejavnost, s katero se ukvarja pravna oseba. obraz.

Kar zadeva preprost OP, lahko rečemo, da je to pravzaprav dodatek tistim delovnim mestom, ki jih podjetje že organizira na svoji glavni lokaciji. Vse ločeno OP ne morejo biti samostojni udeleženci v prometu, ampak le vstopajo v delovna, civilna, davčna razmerja in druga v imenu pravnih oseb. obrazi. Zato je odgovornost za dejavnosti katerega koli EP na strani podjetja, ki ga je odprlo.

Na primer, razlika med podružnico in ločeno enoto je v tem, da lahko prva vloži tožbo v imenu podjetja, vendar mora vodji priložiti pooblastilo, ki potrjuje njegovo pooblastilo. Običajni OP tega niti ne zmore in vodje sploh nima. Noben OP ne more biti zavezan za davek ločeno od glavnega podjetja, kljub svojim dejanjem v nasprotju z zakonom.

Teritorialna izolacija OP, o kateri govori Civilni zakonik, pomeni lokacijo v drugem subjektu Ruske federacije, to je pripadnost drugi občini, in ne prisotnost drugega poštnega naslova. Toda v praksi se NC vodijo po NC in temu konceptu ne pripisujejo velikega pomena, zato jim je dovoljeno odpreti OP kjer koli, razen na lokaciji glavnega podjetja, tudi na primer v sosednji hiši ali vhodu. .

Če vodja podružnice (predstavništva) deluje na podlagi pooblastila, potem oseba, odgovorna za delo preprostega EP v skladu z opisom delovnega mesta. Prve imenujejo ustanovitelji podjetja, druge pa direktor. Delo podružnice ureja posebna uredba, kompleks delovnih mest pa interni lokalni akti.

Pomembni dejavniki

Zakonodajalec ne predvideva državne registracije za noben EP, le glavno podjetje ga opravi in ​​prejme status pravne osebe. Podružnice (predstavništva) imajo lahko namensko bilanco ali pa tudi ne, česar pa ne moremo reči za navadne OP. Sploh ne vodijo evidenc, ne oddajajo poročil, ne plačujejo davkov in prispevkov, ne izplačujejo plač. Vse to zanje opravlja glavna pisarna.

Vsa sredstva in premoženje za organizacijo svojih dejavnosti prejmejo od glavnega podjetja. Če poslovalnica nima namenskega stanja, se računovodstvo ne vodi, kar pomeni, da se le prenese v glavno pisarno, kjer se obdela. Vse CW, ki jih bo proizvedla podružnica, bo obračunalo glavno podjetje, vendar na ločenih bilančnih računih.

Ko ima podružnica TRR in ločeno vodi računovodstvo, oblikuje bilanco, to pomeni, da samostojno obdeluje primarne dokumente, obračunava plače, davke, prispevke, oddaja poročila itd. da odprtje delovnega kompleksa na daljavo predpostavlja začetek dejavnosti čez nekaj časa, je treba obvestiti državni zbor na njegovi lokaciji v enem mesecu od datuma odprtja.

Sicer pa, ko začne delovati preprost OP, moraš o tem še vedno obvestiti državni zbor za registracijo, vendar z globo. Vsak OP je potreben za izvedbo. Glavno podjetje bo šivalo liste blagajniških knjig ločeno za vse OP.

Kaj je bolje izbrati

Pomemben vidik obdavčitve je prepoved uporabe poenostavljenega davčnega sistema s strani glavnega podjetja, če ima podružnico ali predstavništvo, kar ne velja za organizacijo preprostih OP. Zato mora davčni zavezanec, ki se zanima za prehod na poenostavljeni davčni sistem, upoštevati, da je zanj bolje odpreti oddaljena delovna mesta kot podružnico (predstavništvo).

Enostavno EP je tudi lažje prijaviti na davčnem uradu, saj ni treba vnašati podatkov v ERGUL, zato se pošlje le obvestilo o njegovem odprtju. Pri navadnem EP ni treba voditi računovodstva, kar pomeni najem računovodje. V tem pogledu ima kompleks delovnega mesta pomembno prednost.

Toda tak OP ima omejena pooblastila, zato podjetje prek njega ne more rešiti vseh nalog. Izbirati je treba med podružnico in organizacijo kompleksa delovnih mest na podlagi ciljev, določenih za strukturno enoto, in funkcionalnih odgovornosti, s katerimi se namerava dodeliti.